Axe 2 : savoir adapter nos associations en permanence

Les mobiles de l’engagement bénévole évoluent. Les responsabilités apparaissent comme plus compliquées.

1) Améliorer notre organisation pour que chacun ait une place


Le statut associatif des csc devrait être gage de participation des habitants. Il n’est pas suffisant.
Les points à améliorer :
Accueillir les nouveaux administrateurs/bénévoles, les accompagner dans leurs premiers pas, leur présenter le fonctionnement de l’association, reconnaître l’engagement du bénévole ;
Trouver l’équilibre entre les temps statutaires formels et une organisation qui invite au débat ;
S’interroger sur le rôle des instances et leurs articulations. La démocratie interne qui est ici en jeu ;
Amplifier la coopération bénévole-salarié.
Enclencher une réflexion en plusieurs phases dans chaque csc pour mettre à plat pendant 4 ans :
les besoins nécessaires au fonctionnement de l’association ;
l’analyse de l’organisation actuelle ;
la déclinaison d’un schéma d’organisation différent ;
les responsabilités à porter, par qui, où, etc ;
les délégations formelles et les modalités de suivi de ces délégations.

2) Former les acteurs à une meilleure compréhension de nos associations

Maintenir une connaissance des fondamentaux grâce à la formation : aspects financiers, accueil des nouveaux administrateurs, dialogue social et responsabilité employeur, etc.
Tirer le meilleur de nos actions grâce aux échanges de pratiques sur nos grandes thématiques d’actions : culture, insertion sociale, lutte contre l’illettrisme, etc.
Ouvrir ces échanges de pratiques aux bénévoles pour leur permettre de faire un pas de plus dans l’engagement.
Donner aux présidents les moyens d’exercer leur mandat dans de bonnes conditions en leur offrant des outils qui leur permettraient de s’approprier le réseau, ses associations, ses subtilités.

3) Renforcer les signes de reconnaissances des bénévoles

Grâce à une charte de reconnaissance du bénévolat.

En quantifiant le bénévolat : comptabiliser les heures sur la base d’une grille commune. Publier la donnée auprès des bénévoles et auprès des partenaires pour mettre en avant l’intérêt de cet engagement :
- au regard des questions économiques,
- sur la plus value éducative, citoyenneté, vivre ensemble, etc.

L’intégralité du projet fédéral 2014, version lecture rapide, est disponible ici.

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